Patricia Ballot, ancienne consultante en organisation et ancienne DRH, professeur associée au sein de PSB Paris School of Business depuis deux ans, assurera le pilotage du master Management des Ressources Humaines.
Le programme de cette spécialisation se veut résolument pluridisciplinaire et ancré dans les problématiques actuelles que doit relever la fonction RH en entreprise : transformation digitale, réforme de la formation professionnelle, mise en œuvre de nouvelles formes d’organisation du travail, évolution du temps de travail, etc.
Les spécialisations en cycle master de PSB Paris School of Business
Les spécialisations en alternance sur 2 ans
4 spécialisations sont désormais proposées en alternance pendant 2 ans sur le cycle Master du programme. L’alternance se veut aujourd’hui le meilleur tremplin pour l’insertion professionnelle des jeunes diplômés. Attention cependant, pour postuler aux spécialisations en alternance, les futurs étudiants doivent impérativement passer le concours Ambitions+ lors de l’une des 3 premières sessions de l’année : février, mars ou avril.
Gestion de patrimoines
Cette formation proposée en formule alternance en contrat de professionnalisation avec le LCL a pour objectif de former des cadres de haut niveau spécialistes de la gestion de patrimoines capables de conseiller leurs clients tant pour la constitution de leur patrimoine que sa transmission, mais capables également d’appréhender tous les aspects juridiques, fiscaux et financiers de la gestion de patrimoines nécessaires pour exercer leur métier dans les meilleures conditions. Grâce au partenariat avec le LCL depuis 3 ans, les étudiants de cette classe dédiée ont l’opportunité de se voir bien souvent offrir une proposition d’embauche à l’issue de leur parcours.
Management et contrôle de gestion
Ce master peut se réaliser en alternance sous la forme d’un contrat d’apprentissage avec La Poste. Depuis 2012, ce sont chaque année une trentaine d’étudiants de PSB Paris School of Business qui ont la chance d’intégrer cette entreprise et d’apprendre directement sur le terrain leur futur métier.
Le Master Management et contrôle de gestion vise à transmettre les savoirs, techniques opérationnelles et comportements en entreprise nécessaires pour occuper un poste à responsabilité dans les domaines du contrôle de gestion, de l’audit interne et de l’analyse stratégique.
Marketing et stratégies commerciales
Possible en initial ou en alternance, ce master Marketing et stratégies commerciales forme les futurs diplômés à la maîtrise des outils spécifiques au marketing et à la gestion de l’information (Data Management). Il permet d’acquérir un solide savoir académique actualisé en permanence et une capacité opérationnelle pour faciliter l’insertion professionnelle.
Toutes ces spécialisations offrent également la possibilité de réaliser la dernière année d’études en alternance sur un rythme 2 jours/3jours, sous forme de contrat de professionnalisation.
2 spécialisations sont dispensées entièrement en anglais et permettent à nos diplômés d’entamer une carrière tournée pleinement vers l’international.
Découvrir nos autres spécialisations :
L’adéquation de nos masters avec les besoins des entreprises et la réalité du marché se vérifie une fois encore dans l’enquête d’insertion de notre dernière promotion diplômée.
