Le savoir-être avant tout !
Il a un peu de plus de 20 ans ; c’est une grande entreprise. Il a décroché un entretien et une alternance ; elle a trouvé l’étudiant qu’il lui correspondait. Le duo Alexis Sécher, étudiant en M1 et RRG, Renault Retail group, est un parfait exemple de success stories.
« Cela fait deux ans que nous sommes partenaires du forum qui nous permet de rencontrer les étudiants et de les sélectionner de manière plus détendue que si nous étions cantonnés dans un bureau au Siège par exemple. » Apolline Gallo est conseillère RH chez RRG. A elle la charge de rencontrer les étudiants de PSB, de faire une présélection avant de les laisser aux mains des experts Métiers de son entreprise.
« Je n’avais jamais assisté à ce genre de speed dating, c’est impressionnant, le timing est très très serré. Du coup, nous, entreprises, on va s’attacher essentiellement au savoir-être du candidat. Quinze minutes permettent de trouver, non pas la personne idéale, quoique, mais surtout un candidat à fort potentiel. » La façon de se présenter à l’oral, la tenue, la ponctualité, tout va être étudié à la loupe.
En recherche d’alternants M1 ou M2, l’entreprise va devoir également analyser en quelques minutes le bon, voire le très bon, relationnel de l’étudiant. La localisation a aussi son importance car en matière alternance par exemple, « il ne faut pas de trop grandes distances entre le lieu de l’entreprise, des cours et du domicile ». « Ce forum est vraiment une aide précieuse car chaque année nous trouvons parmi les étudiants de PSB de très bons alternants. Des postes en achats, RH ou marketing digital sont très prisés. Si l’alchimie se fait en 15 minutes à l’école, c’est bon pour l’année ! »
Carrefour, Go Sport, FNAC, BMW…
C’est ainsi qu’Alexis Sécher a décroché son alternance. A 21 ans, il cherchait une entreprise et ne jurait que par Renault, seule entreprise du forum avec qui il n’avait pas obtenu au préalable de rendez-vous… « Bien sûr, j’ai vu de grands noms comme Carrefour, FNAC, Auchan, Go Sport, BMW… Mais je voulais plus que tout Renault. Tous les créneaux horaires étaient pris, j’avais moi-même comme les autres un planning pour la journée. » Le forum Entreprises de PSB est très organisé. Les entreprises prennent connaissance des CV des étudiants avant les deux jours de recrutement, les présélectionnent et leur donnent rendez-vous sur place pour les rencontrer. Alexis avait sept rendez-vous sur son carnet de bal avec de grands enseignes, mais pas Renault. A force d’attente et saisissant au vol un désistement, il s’engouffre dans la brèche. Une présentation plus tard, et après avoir vu d’autres personnes de chez RRG par la suite pour confirmer son parcours et son choix, le voilà en alternance pour son M2 dans l’entreprise de ses rêves.
Un tremplin idéal
« Le Forum est vraiment un tremplin idéal, ce sont des RDV certes planifiés mais relativement informels, avec des RH et pas vraiment des spécialistes de tel ou tel métier, donc on peut se présenter sans stress. » « Et c’est beaucoup plus efficace ! », ajoute Apolline Gallo. « En effet, sur le forum, on ne va pas focaliser le discours sur le service achats ou finances ou communication, mais sur le savoir-être… ! », les fameux soft skills dont on parle tant. Le fait qu’Alexis fasse partie du BDE de PSB a bien sûr joué en sa faveur. « Les entreprises apprécient que les étudiants se consacrent à d’autres choses que leurs études ». RRG et Alexis se sont rencontrés, se sont trouvés. « Il faut que ça matche, et ce, dès le départ » Un forum qui remplit bien sa mission !
